中小型民营企业激励机制探析――以南京创倍希电子有限公司为例
――中小型民营企业激励机制探析以南京创倍希电子有限公司为例摘要:目前,在中国民营企业寿命较短的严峻形势下,各种体制亟需改革以适应社会的发展,南京创倍希电子有限公司的激励机制所存在的问题也日益凸显出来,如企业激励形式单一、绩效薪酬制度不科学、培训制度简单、缺乏系统的企业文化等。只有从观念、体制、激励形式等方面强化和完善企业激励机制,才能改善企业所面临的人才和发展困境,维持企业的向心力,提高企业的核心竞争力,实现中小型民营企业长久发展的目标。关键词:中小型民营企业;创倍希;激励机制;原因分析;对策Theanalysisofsmallandmedium-sizedprivateenterprisei...
2023-06-12
142.99KB 12 页 54
4
免费