交流发言:用好"加减乘除"建强社区工作者队伍

3.0 闻远设计 2024-11-17 36 4 8.44KB 1 页 2光币
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    党的二十届三中全会强调, 健全社会工作体制机制,加强党建引领基层治理,加强社会
工作者队伍建设,推动志愿服务体系建设 。我区认真贯彻落实党的二十届三中全会精神,严
格落实中办、国办印发的《关于加强社区工作者队伍建设的意见》要求,统筹社区工作者培
训、减负、激励、管理,着力打造一支想干事、能干事、干成事的社区工作者队伍。
    一、在能力建设上做 加法 ,强化社区工作者培训 靶向力 。创新活动形式。举办区首届
社工节,邀请行业专家、高校学者、社会工作专业人才以及基层优秀党组织书记,精选 46
基层案例进行分享与交流,共同探讨提升治理能力和服务水平的实践。搭建赋能平台。成立区
“ ”社会工作专业人才培训基地,依托 乡镇(街道)党校 ,实施社会工作专业人才培养项目。建
“ ”立宜兴埠镇社会工作学院,全力打造 一人多岗、一专多能 的复合型社区工作者队伍,为社区
“ ”发展提供强有力的人才支撑。加大培训力度。每年举办社区 两委 班子成员培训班,将习近平
总书记关于基层治理的重要论述作为培训重点,通过专题讲座、实地教学、情景模拟、交流研
讨等形式开展培训。
    二、在形式主义上做 减法 ,打好社区工作者赋能 组合拳 。深化明责定权。按照市级部
“ ”署安排,制定区放权赋能、基层减负 双十措施 ,推行社区组织工作事务、机制牌子和证明事
“ ”项指导目录准入制度和动态调整制度,厘清权责 分界线 。开展社区无法出具证明问题治理工
作,厘清基层组织工作事务,严把需要社区协助开展的专项任务的关口,严防随意向社区摊派
“ ”工作。规范机制牌子。开展社区 减牌 工作,严格按照规定悬挂社区党群服务中心外部内部标
“ ” “ ” “ ” “ ”牌,通过 点式 专项排、 动式 实地攻坚跟踪回访,清理社区 挂牌 ,
基层有多精力、时间抓落实。调清退。会同区委组织部理全区社区专党务工
作者、保障协管员等工作情,明要求区级部乡镇(街道)不得以任形式
调社区工作者其他工作。
    三、在保障激励上做 法 ,鼓足社区工作者创业 精神 。保障薪酬待遇。全提高社
区工作者待遇,社区工作经费纳入区级财政预算。会同区民政局开展乡镇(街道)工
审核工作,严格照三岗十级工资表根据社区工作者工作岗、工作年限确定发放金额
保障社区工作者工时足额发放。道。根据社区评星定级结果对符合年、学
、任职时长条件五星社区党组织书记按程序为事业制人员。加大向优秀社区党
组织书记、委会主任正职招务员的力度。育足后备人才。按照每个社区不低3的标
准,选在党建引领、基层治理、服务群等重点工作中表现突出的共 480 余名青年人
人才,实行动态调整,根据季党建、强治理、优服务实期更新人选,指派乡镇
(街道)领导班子成员任成,党建办公室负责人为党建业务指导员,制定人才成长计
    、在松散管理上做 法 ,筑牢社区工作者成护墙 完善档案管理。照机关事
单位工作人员人事案管理模式,指导乡镇(街道)完善以个人基、学习和工作
动合同、教培训等为主要内的社区工作者案,实行中统一管理。凡涉务调
整、提拔晋升的社区工作者,查阅人事案和党员案,倒逼属地乡镇(街道)做好社区
工作者案的日常管理和维护。提升考核质量。指导乡镇(街道)党(工)委做好社区工作者
试用期满考核日常考核和年度考核。强化考核结果运用,将年度考核结果作为社区工作者
“ ”表彰、提拔使用续聘解聘惩戒和调整岗的重要依。发挥考核 挥棒
引导社区工作者以提升素质、加强工作实和提高居民满意度为重点开展服务工作。落实
开制度。进一规范党务、务、开的内程序式,发监督委员会作
“ ”小微权力一点通 等平台,建线上线一体化开机制,加强居民对社区工作者
“ ”监督确保 五议开 等程序落实到位
   
摘要:

  “党的二十届三中全会强调,健全社会工作体制机制,加强党建引领基层治理,加强社会”工作者队伍建设,推动志愿服务体系建设。我区认真贯彻落实党的二十届三中全会精神,严格落实中办、国办印发的《关于加强社区工作者队伍建设的意见》要求,统筹社区工作者培训、减负、激励、管理,着力打造一支想干事、能干事、干成事的社区工作者队伍。  “”“”一、在能力建设上做加法,强化社区工作者培训靶向力。创新活动形式。举办区首届社工节,邀请行业专家、高校学者、社会工作专业人才以及基层优秀党组织书记,精选46个基层案例进行分享与交流,共同探讨提升治理能力和服务水平的实践。搭建赋能平台。成立区“”社会工作专业人才培训基地,依...

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