政府人力资源管理研究取得的成就
政府人力资源管理研究取得的成就 原标题:政府人力资源管理研究综述与展望摘要:随着人力资源管理在企业中的发展,人们也越来越多地开始关注人力资源管理在政府部门中的运用与发展。本文试图就国内外政府人力资源管理的研究近况做一个简要的综述,并对未来政府人力资源管理研究提出新的展望。关键词:政府;人力资源;人力资源管理。关于人力资源的最早提出可以追溯到17世纪的威廉·配第,他将人列为生产要素创造劳动价值过程中第四个特别重要的要素。之后,亚当·斯密在其《国富论》一书中,将工人技能的增强视为促进经济进步和福利增长的基本源泉。然而,这些有关人力资源概念和思想的提出完全被当时的主流经济学思想所淹没。直到20世纪6...
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