协同演进发展轨迹、内涵框架、及其研究展望

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协同演进作为一个严谨的学术概念术语，是生物学者 Ehrlich 和Raven（1964）提出的，而后

被运用于社会管理系统。 20 世纪 80 年代以后，西方学术界掀起了协同演进的研究热潮，到 21

世纪初，基本建立了协同演进理论体系，并在社会管理系统领域取得了丰硕的研究成果。但

国内对协同演进应用研究才刚刚起步，因此，本文对其发展轨迹、基本内涵、逻辑框架、研究

现状以及展望作简单述评，以期能为后续研究提供参考。

1 协同演进的发展轨迹

1.1 生物起源

“ ”“ ” 我国古代，刚柔并济阴阳相生等概念就镌刻着协同演进思想。协同演进概念源于生物学，

作为一个严谨的学术概念是生物学者 Ehrlich 和Raven（1964）在论文《蝴蝶与植物：关于协同

演进的研究》中首次提出的。文章对蝴蝶与花草植物间的演化关系进行了研究，发现某类植

物吸引或排斥某些特定的蝴蝶，而某类蝴蝶也只喜欢某些特定的植物，这表明物种之间在一定

程度上是相互影响、协同演进的。随后，协同演进被广泛地运用，成为生物学研究的一个主要

分支。

1.2 社会管理系统变迁

最早研究并系统地将协同演进运用于解释社会管理系统变迁现象的学者是

Norgaard（1984，1994 “ ” “ ”），他认为，协同演进不仅是协同的，更是演进的，各种因素相互

影响，共同演进。在社会管理系统中，协同演进主要反映了知识、价值、组织、技术和环境等

五个子系统的长期反馈关系。人类从物质和精神上改变世界，而新世界又反过来影响人类的

思维和世界。随后很多学者对协同演进理论做了大量的研究。VolberDa 等（2003）认为，协

同演进理论必须符合达尔文主义的一般分析框架，这就意味着必须对复制者和互动者进行明确

“ ”“ ” “ ” 的界定，并且运用变异复制和选择等生物术语来描述社会管理系统协同演进过程。

Murmann（2003 ）区分了协同演进和并行发展两个概念，认为协同演进要求双方必须拥有改变

对方适应特征的双向因果关系，而并行发展是指双方对一个环境的同时适应。Jouhtio（2006）

对协同演进做了如下定义：协同演进是发生在两个或多个相互依赖的物种上的持续变化，它

们的演化轨迹相互交织、相互适应；物种的相互依赖关系可以是共生关系、共栖关系，也可以

是竞争关系。此外，学者目光不仅仅局限于协同演进的理论分析，也开始关注协同演进的应

用研究。 Lee（2012 ）将协同演进运用于解释 IT 技术创新和产权制度之间的关系，认为不同国

家的产权制度会导致同一个行业出现截然不同的两种范式，强调政治决策过程驱动IT 技术和

制度相互影响。张红娟等（2011）从协同演进视角出发，深入挖掘产业集群发展过程中各种要

素的相互作用、协同演进机制，提出产业集群的发展是企业战略、产业环境和制度环境协同

演进的过程。

2 协同演进的基本内涵

2.1 基本特征

2.1.1 双向或多向因果关系 Murmann（2003 ）认为，主体间双向或多向因果关系是协同演进的

核心概念，不存在谁决定谁的问题。由于所处环境的复杂性，一个组织可能既与内部成员有协

同演进关系，也与外部环境有协同演进关系，因此在现实中经常表现为双向或多向因果关

系。正因为存在这种双向或多向关系，使得任何变化都可能会出现在所有互动成员中，进而

通过这种多向的互动，与其他系统建立起反馈关系。即任何一个变量的变化都可能是由多个互

为因果关系的变量导致的，同时也可能导致多个互为因果关系的变量发生变化。因此在这样一

个复杂相关联的系统中，区分决定性变量和非决定性变量是没有任何意义的。

2.1.2 多层嵌套多层嵌套是指协同演进不仅可能发生在同一个层级中，而且还可能发生在层级之

间。当考察一个较为复杂的变迁现象时，研究者必须尝试建立多层级互动的协同反馈机

制。Silvia 等（2012）在分析服务外包近几年为何发展如此迅速时，分别从企业内部（包括承

包方、发包方）、外部环境（包括国家制度、社会基础设施等因素）等多个层级考虑，这样能

够更好地理解此现象的发生，同时也通过建立一个微观层级和宏观层级的协同演进逻辑框架，

强调一个微小的变化能够引起颠覆性的改变。嵌入性是演化经济学有别于新古典经济学的重要

视角。在新古典传统中，往往忽略影响个体行为的因素，如政治、文化等个体被假设为独立存

在的；而在演化经济学中则坚持将个体的行为嵌入在更为广阔的文化、历史和政治等制度环

境中。

2.1.3 非线性协同演进具有复杂系统特征，互动者之间的互动或反馈机制呈现出非线性或自组

织形态，变量之间复杂的交互影响无法被简化成一种简单的线性关系。协同演进由一系列连续

的反馈路径构成，层级之间也存在相互反馈机制，这使得一个组织的演化可能最终导致其他组

织发生不可预测的变化，因此组织与环境协同演进的方式和路径也变得难以预测。

2.1.4 正反馈效应正反馈效应也是协同演进重要特征之一。正反馈机制促使系统内外部的变化

对系统影响不断放大，使系统变得不稳定，进而离开原有状态。在正反馈机制作用下，系统

内外部许多微小的变化就能够得到加速发展（Silvia 等，2012 ），这意味着系统本身不仅能够

创造变化，而且可以传递变化和扩散变化。在社会管理系统中，由于个体组织具有学习能力和

创新能力，因此，创新在扩散过程中其程度和层级会不断深化，也可能引起制度创新，进而在

技术创新和制度创新的共同推动下，逐步改变经济系统结构。

Huygens 等（2001）在研究企业能力和行业竞争力之间关系的时候，通过探索机制与利用机

制，很好地阐释了协同演进中正反馈效应这一特征。

2.1.5 路径依赖在协同演进中，系统的演化轨迹也存在明显的路径依赖特征。路径依赖是指在

正反馈机制的作用下，随机的非线性系统可能会受到某种偶然事件的影响，而沿着一条固定的

轨迹和路径演化下去。路径依赖意味着历史或者时间因素在经济演化过程中是不容忽视的，同

“ ” 时，还引申了惯例的概念。所谓惯例，是指在演化过程中从一种不好的路径转变为一种好

的路径所需要的等待时间。路径依赖的存在，使得组织会呈现出惯例的性质。

上述 5 个基本特征是协同演进能有效分析社会管理系统变迁现象的原因所在，同时也是区分这

种分析工具与其它分析工具的标准。

2.2 分析思路和逻辑框架

社会管理系统各子系统之间呈现一种动态的互动关系，也就是说，各个子系统是相互影响、相

互依赖的。例如在企业与环境协同演进关系中，企业通过与环境中其他要素互动来影响环境的

变化，从而创造对自身有利的外部条件；而环境反过来又影响企业的行为，迫使企业适应其

他企业和要素的变化。

根据上述思维逻辑，Lewin 等（1999 ）对协同演进分析提出了 6 点要求：（1）在历史情境中

进行跨期研究；（2）研究微观与宏观层级的多向因果关系；（3）研究交互、即时、时滞、嵌

入等多种效应；（4）考察路径依赖的影响；（5）考察不同制度安排的影响；（6）考虑社

会、经济、政治等宏观因素变化的影响。与此同时，他还提出了企业、产业与环境协同演进更

为具体与细致的逻辑框架（见图 1 ）。该分析框架强调了微观、中观以及宏观层级上的协同演

进。【图 1】

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摘要：

协同演进发展轨迹、内涵框架、及其研究展望协同演进作为一个严谨的学术概念术语，是生物学者Ehrlich和Raven（1964）提出的，而后被运用于社会管理系统。20世纪80年代以后，西方学术界掀起了协同演进的研究热潮，到21世纪初，基本建立了协同演进理论体系，并在社会管理系统领域取得了丰硕的研究成果。但国内对协同演进应用研究才刚刚起步，因此，本文对其发展轨迹、基本内涵、逻辑框架、研究现状以及展望作简单述评，以期能为后续研究提供参考。1协同演进的发展轨迹1.1生物起源“”“”我国古代，刚柔并济阴阳相生等概念就镌刻着协同演进思想。协同演进概念源于生物学，作为一个严谨的学术概念是生物学者Ehrlich...

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