向阳职业规划模型的介绍及其在招聘中的运用
向阳职业规划模型的介绍及其在招聘中的运用在招聘选拔中通常基于岗位说明书、任职资格、素质模型,有的还有一些根据个人经验的喜爱偏好进行选拔,本文以向阳模型为基础,以人职匹配为原则,结合个人的职业规划,系统的展开介绍向阳职业模型对招聘选拔的应用。 1 向阳生涯规划模型的介绍向阳职业规划模型,又称向阳职业定位模型,由职业取向系统、商业价值系统及职业机会系统构成,三大系统相互影响相互作用,通过三个系统的相互作用来解决个人的职业规划问题。向阳职业规划模型结构详见图1。向阳职业规划模型是由向阳生涯在总结整合前人多种理论模型的基础上提出的,系统于2005年初步成型。向阳职业规划模型描述人们应该怎么做好自己的...
2023-08-20
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