2024年党支部上半年工作总结2篇【供参考】
2024 年党支部上半年工作总结 2 篇【供参考】
范文稿一
今年以来，**党支部坚持以党纪学习教育为抓手，紧紧
围绕全年党建工作要点和支部工作计划，以夯实党建基础
建设、服务企业中心工作为目标，充分发挥党组织在企业
的引领和政治核心作用，为公司高质量发展提供有力保障
现简要总结如下:
一、履行基层党建工作责任情况
(一)加强党的领导
1.落实“第一议题”制度。以政治建设为引领，开展支
部“第一议题”学习 5 次，先后学习了各类讲话文件 40 余
篇，并组织党员结合工作实际进行交流研讨，推动理论学
习走深走实，引导党员干部以实际行动捍卫“两个确立”
增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维
护”。
2.发挥党组织的领导作用。坚持“双向进入、交叉任
职”国企领导体制，实现支部书记、董事长“一肩挑”。
将党建纳入公司章程，完善党组织前置研究规则和权责清
单及“三重一大”事项决策制度，把党的领导融入公司治
理各环节。
3.落实全面从严治党职责。明确党支部书记履行党建第
一责任人职责、班子成员履行“一岗双责”，落实纪检监
察的监督责任，研究党风廉政建设专题工作 2 次。层层签订
《党风廉政建设目标责任书》9 份，明确责任，切实形成一
级抓一级，层层抓落实的工作格局。
(二)基层党的建设
1.强化阵地建设。结合公司经营管理和办公场地实际情
况， 将会议室作为建设支部活动阵地，充分发挥“一室多
用”，打造了布局规范、整洁美观、内容丰富的党员活动
室，为有效开展党建工作提供了阵地保障。
2.规范“五化”建设。加强支部“五化”管理工作，建
立健全党内“三会一课”、“主题党日”、志愿服务等10
项制度，每月抓实党员积分管理、党费收缴等工作，切实
提高企业党建工作规范化水平。
3.聚焦清廉国企。扎实开展党纪学习教育工作，将“清
廉国企”建设工作融入到公司改革发展的全链条、各环节
推进党建与企业文化互融互促。清廉文化上墙，时时接受
廉政教育，营造风清气正氛围；表彰先进工作者3名，组织
先进人物宣讲 1 次， 切实激发员工内生动力；廉洁文化进
家庭，学习《清廉家规家训》 1 次，与家属签订“树家风、
立家规”倡议书 17份；“廉政警句” 上屏、上桌，抬头见
廉，低头思廉，廉洁办公入脑入心。
(三)党建深度融合
1.与学习教育融合。以党建引领为中心，坚持“思想引
领、 学习在先”工作机制，充分运用学习强国、红星云等
学习平台， 组织党员线上线下自学。通过党性党纪党风教
育、警示教育、岗位廉政风险教育等形式，用“身边事”
教育“身边人”，引导教育党员干部做到心中有戒、警钟
长鸣。上半年，共组织集中学习 11 次，支部书记上党课2
次，廉政教育片5 次。
2.与生产经营合。坚持围绕中心抓党建、抓好党建促业
务， 以“党员先锋行”“党员示范岗”等方式，引导党员
在项目建设上做贡献，做表率。扎实推动重点工作落实落
地，建立“过程跟踪一考核问效一督查落实”的全流程监
管工作机制，用好“四色工作法”，将工作计划和预期进
度细化至每日、每时，坚持“早碰头、晚调度”，及时跟
进掌握进展，确保每天有新成果、新突破、新进展，目前
各项工作均按期推进，相关工作成效得到上级充分肯定。
3.与社区服务融合。加强与社区党建联建工作，支部书
记带动与社区开展专题会议，明确工作重点，组织党员职
工积极参加环境清洁、志愿服务活动、创建文明城市保障
以及五经普工作， 充分发挥出“一名党员一面旗帜”的辐
射带动作用。
二、存在的问题
上半年党建工作虽然取得了一些成绩，但用新时代党建
摘要：
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2024年党支部上半年工作总结2篇【供参考】范文稿一今年以来，**党支部坚持以党纪学习教育为抓手，紧紧围绕全年党建工作要点和支部工作计划，以夯实党建基础建设、服务企业中心工作为目标，充分发挥党组织在企业的引领和政治核心作用，为公司高质量发展提供有力保障现简要总结如下:一、履行基层党建工作责任情况(一)加强党的领导1.落实“第一议题”制度。以政治建设为引领，开展支部“第一议题”学习5次，先后学习了各类讲话文件40余篇，并组织党员结合工作实际进行交流研讨，推动理论学习走深走实，引导党员干部以实际行动捍卫“两个确立”增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。2.发挥党组织的领导作用。坚持...
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作者：weihai2016
分类：其它行业资料
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时间：2024-06-11
