2022年22深化医改工作进展成效经验做法工作总结

3.0 一招 2024-02-20 19 4 37.84KB 25 页 10光币
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2022 22
验做法工作总结
一、在持续深化医改工作情况
得了积极进展和明显成效。
负责同志担任医改领导小组组长,其中,口口的口三级都
由口口主要负责同志担任医改领导小组组长,“一把手”
抓医改,一抓到底。 担任“双组长”。口等口将深化医改
纳入市、县党政领导班子任期目标责任制考核。口等口口
口口主要领导带队深入基层调研医改工作。
广
实推广三明经验的要求,因地制宜加大推广力度。各口和
口都制定了推广三明医改经验的实施方案,按照“腾空间
调结构、保衔接”的要求,推进药品耗材集中带量采购、
医疗服务价格、薪酬制度等这些方面的联动改革。口在全
口推广三明经验,动态调整医疗服务价格,深化薪酬制度
改革,推行公立医院口书记、院长、总会计师目标年薪制
口及相关口利用取消药品耗材加成以及集采降价等腾出来
的空间,探索价格调整的启动条件、实施路径、和配套措
施。口等口加快新增医疗服务价格项目审核,支持开展新
技术、新项目。
2
医疗资源扩容和区域医疗均衡布局。国家区域医疗中心在
口、口、口、口20 个口落地,填补了地方在肿瘤、心
血管疾病、儿科等方面的短板弱项,相关专科跨口就医流
向明显减少。口、口等口积极推进口级区域医疗中心建设
口、口、口等口探索医联体建设,促进医疗资源下沉。口、
口等口对基层医疗卫生机构实行“一类财政保障、二类绩
效管理”。口、口等口加强基层医疗卫生机构建设,提升
基层医疗卫生服务能力。
立医院综合改革,2017 年所有公立医院取消药品加成
2019 年取消耗材加成,同步调整运行机制。不断加强党对
公立医院的领导,完管理制度,深化人事编
制度改革。口推进周转池”制度,合理增加公立医
人员编急需紧缺业人才引
进、高级职称评审等方面,公立医院
口等 11 综合医改试点率先以口为单动公立医院高
质量发展,探索各级各类、分门别类的公立医院高质量发
9个口大力支持大医院开
公立医院高质量发展的医院管理
制度的板,比如口口医院。
3
集采,开展口级集采和牵头 10 ,开
药带量采购,50%
口等口完方审核和机制,促进合理用药。口加快
多元复医保支范围内推进按疾
病诊断相关DRG)付费和按病种分值付费(DIP
革,试点覆盖所有地市。
预防控制体系改革,进一步提升公卫生能力,做
冠肺炎疫口、口、口等 7个口为首批
家中医药综合改革区,进一步促进中医药传承创
展。口、口、口等口加强卫生健康信息化建设,加强医疗
卫生全行业监管。
二、三医联动”新的探索和新的实
总结三明经验的基
不断完“三医联动”改革路径,政进一步显
280 13 40
药品、5类耗材开展口级集采,探索组建和参与
采购开展大医用口级集中采购。2年来
4.6
摘要:

12022年22深化医改工作进展成效经验做法工作总结一、在持续深化医改工作情况口大力推进深化医改任务的系统集成、落地见效,取得了积极进展和明显成效。一是口口口高度重视深化医改工作。口都由口口主要负责同志担任医改领导小组组长,其中,口口的口三级都由口口主要负责同志担任医改领导小组组长,“一把手”抓医改,一抓到底。担任“双组长”。口等口将深化医改纳入市、县党政领导班子任期目标责任制考核。口等口口口口主要领导带队深入基层调研医改工作。二是因地制宜推广三明医改经验取得新突破。贯彻落实推广三明经验的要求,因地制宜加大推广力度。各口和口都制定了推广三明医改经验的实施方案,按照“腾空间、调结构、保衔接”的要...

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